如何写一份脱颖而出的简历

如果你申请的是一份全职办公室工作, 很可能有几十个, 如果不是几百个, 竞聘同一职位的申请人. 结果是, 一个典型的雇主可能会在一个职位空缺的时候一天查看十几份甚至更多的简历, 根据 Glassdoor网站在美国，每个人平均只花6秒钟看一眼.

你甚至可能在雇主有机会看你的简历之前就被淘汰了. 全国大学和雇主协会(NACE)报告说，超过 90% 许多大公司使用被称为申请人跟踪系统的自动筛选工具来对候选人进行分类 所需的技能 和经验来缩小候选人的范围.

那么，你怎么 制作简历 这会引起雇主的注意，帮助你获得面试机会?

以下是关于如何写一份脱颖而出的简历的四点建议:

1. 定制每一份简历

花点时间研究一下每家公司，研究一下职位描述. 在你提交简历之前, 再看一遍，确保你把你在职位描述中注意到的关键字和短语都写进去了. 这将有助于你优化你的简历，以防雇主使用基于选择标准的自动化系统对申请进行分类.

2. 量化你的工作经验

避免简单地列出你为前雇主完成的任务或幸运28计划. 而不是, 确定您的工作如何帮助推动组织或特定幸运28计划的结果，并尽可能量化这些结果. 例如, 而不是说你在之前的客户服务岗位上“回答了客户的问题”, 你可以说一些可衡量的东西:“与不同的顾客群体互动，确保每个人都有积极的商店体验, 每月客户满意度达到98% - 100%。”.

3. 格式一致

你简历的所有部分都必须看起来相似. 这包括字体、幸运28计划符号、间距和整体组织. 让雇主很容易快速找到他们关心的信息. 例如, 如果你把第一部分标题加粗, 下一节的标题也应该保留. 记得检查一下 正确的语法，包括适当和一致的动词时态.

4. 突出可转移技能

你可能并不总是有与你想要的职位直接相关的工作经验. 没关系! 你还有 宝贵的技能. 花点时间找出所有雇主都看重的软技能, 比如批判性思维, 沟通, 客户服务, 领导, 时间管理 注重细节. 对于Herzing大学的学生和毕业生来说，这些是P.R.I.C.E. 你每天在课堂上学习和发展的成功技巧!

最后，为了帮助你完成上面的建议，制作一份高手简历. 保留一个主要文档，你可以继续在此基础上进行构建和添加. 是时候申请一份特定的工作了, 利用主简历中最有价值和最适用的技能和经验，为该职位量身打造一份简洁的简历.

有了这些建议，你就可以开始了 完善简历 这样当你理想的工作出现的时候，你就不会急着把事情搞砸了. 准备好开始了? 前往位于学生门户网站的就业中心，并与你的职业教练联系!